Certificate En: Funciones Del Analista De Reclutamiento, Selección Y Evaluación De Personal

Este certificado está diseñado para profesionales que buscan desarrollar una carrera exitosa en el área de Recursos Humanos, específicamente en el campo del reclutamiento, selección y evaluación de personal. El programa proporciona una comprensión profunda de las funciones y responsabilidades de un analista de reclutamiento, incluyendo las etapas del proceso de selección, las herramientas de evaluación, las estrategias de reclutamiento y las mejores prácticas para la gestión del talento.

• Capacitar a los participantes en las funciones y responsabilidades de un analista de reclutamiento, selección y evaluación de personal, con el objetivo de que puedan desempeñar este rol de manera efectiva y contribuir al éxito de las organizaciones en la búsqueda y selección del talento adecuado.

Objetivos Específicos:

• Comprender el proceso de reclutamiento y selección.
• Dominar las herramientas de evaluación de candidatos.
• Desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas.
• Aplicar las mejores prácticas en la gestión del talento.
• Conocer las leyes y regulaciones laborales.
• Desarrollar habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
• Utilizar herramientas tecnológicas para la gestión del talento.

Contenido del Certificate En: Funciones Del Analista De Reclutamiento, Selección Y Evaluación De Personal

DÍA 1 (VIRTUAL):
– Reclutamiento y selección de personal
– La estrategia de reclutamiento 3.0
– Atraer y retener talento a través del employer branding
– Proceso de selección curricular a través de las redes y portales de empleo
– Recursos para abordar las entrevistas de trabajo: entrevistador
– Pruebas de selección y assessment center
– La entrevista de selección conductual estructurada. La experiencia del candidato

DÍA 2 (REVISIÓN DE MATERIAL COMPLEMENTARIO QUE SE ENVIARÁ AL CORREO):
– Tema complementario